1. Kadry i Płace:

• Luka płacowa 
  Udostępniono funkcjonalność umożliwiającą automatyczne wyliczanie luki płacowej. Użytkownik może w kilku krokach skonfigurować kategorie pracowników, a następnie wygenerować zestawienie prezentujące różnice płacowe w organizacji. Wyniki raportu przedstawiane są w przejrzystych zakładkach, z możliwością analizy zarówno w ujęciu ogólnym, jak i szczegółowym. Nowa funkcja pozwala także seryjnie udostępniać dokument luki płacowej pracownikom bezpośrednio z poziomu systemu. 

2. DMS:

• Integracja z Centralnym Rejestrem Umów 
  Przygotowano funkcjonalność, która wspiera obsługę Centralnego Rejestru Umów Jednostek Sektora Finansów Publicznych (CRU JSFP). Umożliwia m.in. przygotowanie i przekazanie do CRU danych o umowach, które zgodnie z ustawą „Prawo zamówień publicznych” wymagają raportowania. Rozwiązanie porządkuje proces wprowadzania, zatwierdzania i publikacji danych, a jednocześnie pozwala na przeprowadzenie go w środowisku, w którym użytkownik pracuje na co dzień.

3. Księgowość:

• Powiązanie zgłoszenia zakupu z kosztem delegacji 
  Dodano możliwość powiązania dokumentu „Zgłoszenie zakupu” z kosztem delegacji służbowej. Funkcjonalność została udostępniona zarówno w obszarze Delegacje służbowe PWS, jak i w Pulpicie Pracownika. Umożliwia ona pracownikowi wskazanie w Pulpicie Pracownika dokumentu „Zgłoszenie zakupu” dla kosztu związanego z delegacją służbową oraz uzupełnienie informacji identyfikujących dokument źródłowy (np. numeru KSeF lub opisu).  

• e-Deklaracja IFT-2R(12) 
  Udostępniono zaktualizowaną strukturę e-Deklaracji dla informacji przygotowywanych na formularzu IFT-2/IFT-2R(12), dostosowując ją do nowej wersji struktury XML (2-0E) opublikowanej w Centralnym Repozytorium Wzorów Elektronicznych.

Pełny opis zmian do wersji 2512.10.12 znajdziecie Państwo w ulotce.